（1）岗位职责
1.产品策划：负责旅游线路、活动产品的设计与实施，结合市场需求与资源情况，优化课程与行程组合。
2.资源协调：与交通、住宿、餐饮、景区、师资等供应商/合作方沟通，确保项目资源合理配置，保障服务质量与成本可控。
3.行程管理：制定详细的行程计划（含课程安排、交通衔接、食宿安排），监督执行过程，及时调整突发情况（如交通延误、天气变化），保障学员体验与安全。
4.成本控制：负责项目成本核算与预算管理，优化资源配置，提高运营效率；参与课程授课与活动组织，确保行程与课程衔接顺畅。
（2）任职要求
1.基本条件：年龄25-35岁，本科及以上学历，旅游管理、市场营销、会展策划等相关专业优先；持有教师资格证、导游证者优先；无违法犯罪记录，身体健康，无不良嗜好。
2.工作经验：3-5年以上计调、旅游策划或项目管理相关岗位经验；有大型旅行社、国营文旅企业、教育机构工作经验者优先，熟悉行业运作流程。
3.技能能力：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；具备良好数据分析能力（成本核算、预算管理）；优秀沟通协调能力与应变能力，能妥善处理活动过程突发事件；工作细致、责任心强，有抗压能力。
4.必备技能：熟练掌握课程设计与授课技巧，能独立组织活动，熟悉项目全流程（行程规划、资源对接、现场执行）管理。
（3）薪资待遇
薪资范围：6300-15000+元/月，具体面议；
福利待遇：
1.缴纳社保，含基本工资、绩效工资、全勤奖；
2.课时费、活动补贴、带薪年假、节日福利、项目提成、年终奖金、工龄津贴；
3.异地员工可提供住宿，提供午餐（自费）；
4.定期团建、带薪培训。
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