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昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司招聘编制外社会化工会工作者劳务派遣人员简章

为进一步强化基层工会工作力量，切实提升工会服务职工群众的能力和水平，打造一支政治坚定、素质优良、作风过硬、结构合理、心系职工的工会社会工作专业人才队伍，根据《中华全国总工会 民政部 人力资源社会保障部关于加强工会社会工作专业人才队伍建设的指导意见》（全总发〔2016〕37号）、新疆维吾尔自治区总工会《关于增配工会社会工作者（集体协商指导员）名额的通知》、《昌吉州总工会选聘编制外社会化工会工作者管理实施细则（试行）》和昌吉州总工会《关于增配全州社会化工会工作者名额的通知》文件要求，昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司现面向社会公开招聘18名编制外社会化工会工作者。具体招聘事宜如下：

一、招聘原则和方法

坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、公平、公正、择优的原则，采取笔试、面试与考察相结合的方式进行，做到信息公开、过程公开、结果公开。

二、报考条件和招聘对象

（一）报考条件

1.政治立场坚定，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。坚决执行党的基本路线、方针和政策，遵守国家的法律法规，完整准确贯彻新时代党的治疆方略，牢牢扭住社会稳定和长治久安总目标。

2.热爱工运事业，善于做群众工作，有较强的事业心、责任感和敬业精神，有较好的组织协调能力、文字表达能力，熟悉现代化办公软件操作，能适应基层工作。

3.身体健康，作风正派，品行端正，工作积极，服从领导。

4.应聘者的年龄需不超过35周岁（即1990年7月24日及以后出生）。

（二）下列人员不得报考

1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的。

2.立案审查尚未作出结论的。

3.现役军人、未取得毕业证，学位证的在校在读学生。

4.已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意与应聘人员解除人事关系（聘用合同）的。

5.已签订服务协议未满服务期的“大学生服务西部计划志愿者”、“三支一扶”、“特岗教师”等岗位人员。

6.已被招聘为社区工作者，目前还在工作岗位的。

7.被依法列为失信联合惩戒对象的。

8.法律法规规定其他不得报考情形的。

（三）岗位条件

编制外社会化工会工作者：35岁以下，大专及以上学历，专业不限，需昌吉市户籍，在昌吉市乡镇（街道）、社区从事工会工作。

三、招聘程序

招聘程序主要有：报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、签订劳动合同等。

招聘公告通过昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司官方微信公众号、智汇庭州服务微信小程序平台发布。

（一）报名（2025年7月24日—7月31日）

1.报名时间：北京时间每日上午10:00-14:00，下午16:00-20:00，报名时间截止到2025年7月31日下午20:00（仅限工作日时间报名）。

2.报名材料：应聘者需准备身份证、户口簿、学历证书、资格证书等相关证件的原件及复印件，并携带近期1寸免冠照片一张。

3.报名地点：昌吉市滨河南路与南公园西路西北角昌吉人才港一楼大厅服务窗口。

4.咨询热线：0994-2588906、19199700144

（二）资格审查

报名截止后进行资格审查，经初步审查通过后确定参加笔试人员。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考者不符合招聘资格条件的，或有弄虚作假行为的，一经查实立即取消应聘资格，已被录取的取消录取资格。资格审查初审通过人员，以微信群形式通知，未及时查收或手机号码填写错误，后果自负。

（三）笔试

笔试采用国家通用语言文字命题，通过闭卷方式进行，笔试科目为《综合能力测试》（涵盖党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国工会十八大精神、《中华人民共和国工会法》（2022年1月1日起实施）、2023年《中国工会章程》、《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》 等相关内容）。主要考察报考岗位所具备的综合知识和基本写作能力，不指定任何复习资料，卷面分为100分。

考生须按笔试考试通知的时间、考场规则及有关要求，携带本人身份证或有效临时身份证按时参加笔试。证件不全的，不得进入考场。

按照笔试成绩得分由高到低的顺序，按招聘人数1:3比例确定面试人员。笔试成绩及进入面试人员名单将通过微信群发布。

笔试时间及地点：通过微信群进行通知。

（四）面试

面试采取结构化面试。主要考察考生的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织协调能力、人际交往能力、岗位匹配性等。满分100分，合格分数线为60分，不合格的不得进入下一环节。

面试具体时间及地点：以微信群形式通知。

（五）总成绩计算

总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。

笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

（六）体检

1.体检组织和标准：体检按岗位招聘人数1:1的比例确定入闱，由昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司统一组织。按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准（试行）》执行，体检费按照体检医院的标准，由参加体检人员自行承担。

2.体检要求：体检时间、地点和相关要求由昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司负责通知。体检不合格者，取消录用资格。应聘者对体检结果有异议的，经昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司批准，应聘者有权在昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司批准后，前往指定的二级甲等及以上综合性医院进行复检，复检机会仅有一次，且复检结果视为最终结果，相关费用需由应聘者行承担。因体检不合格者出现岗位空缺的，从本岗位面试合格人员中，从高分到低分依次递补。体检不合格者将不被聘用。

3.体检时间：以微信群形式通知。

4.体检合格者领取并填写《2025年昌吉市总工会面向社会公开招聘编制外社会化工会工作者考察表》

（七）考察

体检合格人员由昌吉市总工会进行考察，考察方式按照相关规定程序进行。考察不合格或放弃的，按考试总成绩从高分到低分确定递补人员。

（八）公示

考察合格人员通过昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司公示栏进行公示，公示期限为5个工作日。

（九）签订劳动合同

公示无异议的，昌吉市总工会与昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司签订劳务派遣协议，由昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，依法与应聘者签订劳动合同，确定劳动关系。昌吉市总工会编制外社会化工会工作者实行试用期制度，试用期一般为1个月，合同2年一签。试用期满经昌吉市总工会考核合格的，予以正式录用；考核不合格的，退回不予录用。

四、工资待遇

编制外社会化工会工作者薪酬按照相关规定发放并依法依规缴纳社会保险费、公积金等。

五、监督及相关要求

（一）昌吉市总工会对招聘工作进行全程监督、检查。

（二）报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格。

（三）昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司面向社会公开招聘编制外社会化工会工作者工作接受社会各界监督。所有参与招聘工作的人员均须严格遵守既定程序和原则，切实保障公务回避制度的有效执行。

（四）对于违反相关规定的应聘者，将坚决取消其应聘资格；对于那些已经成功聘用的人员，也将立即终止聘用关系。昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司将建立完善的诚信档案库，对于那些提供虚假材料、违反面试纪律、未按要求到岗以及逾期未报到的应聘者，将永久禁止其参加昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司组织的编制外社会化工会工作者招聘。

（五）在招聘过程中，应聘者需持续关注微信面试群，及时掌握招聘工作动态，确保通讯设备畅通无阻，以便迅速获取相关招聘信息。若因个人因素导致错过重要信息或未能及时响应，所产生的一切后果将由考生本人承担。

本《简章》由昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司负责解释。

昌吉市智汇庭州人才发展有限责任公司

2025年7月24日